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【社招】招商局集团有关岗位招聘

admin10个月前 (09-21)产业地产资讯49

　　招商局集团先进技术研究院是招商局集团打造的前瞻性、战略性科技创新研发平台，力争建设成为特色鲜明、具有区域影响力的企业中央研究院。研究院聚焦绿色科技、生命科技、数字科技三大领域的重大前沿技术，具备前沿科技跟踪、关键技术研发、创新成果转化、技术人才合作等四大功能，是招商局集团落实战略性新兴产业培育、参与香港国际创新科技中心建设等战略部署的重要载体。

　　研究院与香港、内地等高水平研发机构组建联合实验室，通过联合创新机制，开展重大产业前沿技术攻关。研究院下设技术合作部和实验室管理部，并承担集团科技创新专家委员会的日常管理工作。其中，技术合作部负责前沿技术研究布局、项目挖掘和技术合作；实验室管理部负责研究院所属联合实验室/共建实验室日常管理，在研项目过程管理和成果管理，以及成果产业化转化和推广应用。

　　落实招商局集团创新发展战略，主持研究院的日常经营管理工作。主要包括：

　　❶围绕招商局集团创新发展战略，聚焦集团战略性新兴产业培育重点方向，组织研究集团布局重大产业前沿技术的重点方向和细分领域，拟订集团中长期重大产业前沿技术攻关规划。

　　❷依据确定的技术重点布局方向，联合、引入全球高水平研发资源和团队，以及与集团产业相关且具备较大产业化价值的前沿技术，并组织开展联合研发工作。

　　❸全面负责研究院日常经营管理工作，负责研究院内外部重要沟通协调工作的开展。

　　❹建立健全协同孵化工作机制，推动技术应用迭代和产业化转化项目落地。

　　❺协助维护与国家相关科技部门的沟通交流机制，会同集团科技主管部门争取国家科技政策、重大专项和重大工程等支持，支持集团科技人才队伍建设。

　　❶在科技创新领域具有良好的国际视野、战略眼光、学术背景、决策和分析研判能力，能够根据国内外前沿技术发展趋势、新产业培育规律，准确把握研究院功能定位和发展方向。

　　❷应具备科研机构研究和管理工作经验，有在香港、海外大学研究机构工作经验的人员优先。

　　❸具备管理科研机构所需要的包括但不限于科技创新、战略、财务等各方面的知识，以及良好的沟通能力、管理能力和团队建设能力。

　　❹硕士研究生及以上教育程度，同等条件下具有博士学位者优先。

　　❺具备较强的人际关系和协调能力，善于建立良好的公共关系。

　　❻身体健康、年富力强，原则上应为1970年1月及以后出生。

　　1.招商局集团内外部人员均可报名应聘，实行网上报名。有如下方式：

　　❶移动端：进入百年招商局微信公众号-加入我们-社会招聘-招商局集团，选择该职位。

　　❷邮件端：报名者请下载填写《职位申请表》（下载后请以“应聘岗位+姓名”命名），发送至（邮件请以“应聘岗位+姓名”为主题）。

　　长按识别二维码查看《职位申请表》

　　报名截止时间为2023年4月10日18时。

　　❶围绕集团拟布局的重大产业前沿技术的重点方向和细分领域，协助制订集团中长期重大产业前沿技术攻关规划。

　　❷对拟布局的重大产业前沿技术组织开展可行性分析、技术路线论证，协助对接内外部创新资源，对拟开展项目研究内容和研究目标开展前期论证，编制项目任务书，并负责履行内部审批决策和委托研发合同签订等程序。

　　❸研究、挖掘集团各产业板块重大创新需求，推动外部创新资源对接；对具有较大应用价值的外部新兴技术开展研究论证，并负责推动相关技术的引进和在产业场景的落地应用。

　　❹对国家科技政策、重大专项和重大工程进行研究，组织开展项目申报工作，并获取上级单位支持。

　　❺负责编制研究院技术合作工作的相关管理制度，协助完善研究院运营流程。

　　❶具备物理科学、生命科学、化学科学、信息科学等自然科学背景，研究生学历，拥有绿色科技、生命科技、数字科技等国家重大科技专项研究或管理经验。

　　❷具有良好的国际视野、学习能力、创新能力、分析研判能力和沟通能力，能够根据国内外技术和产业创新趋势，准确把握技术发展方向。

　　❸应具备6年以上科技研发或科研管理工作经验，同等条件下，具备海外大型科技型企业或大型风险投资机构工作经验的优先考虑。

　　❹具备较强的研究能力、文字表达能力和商业报告撰写能力，较强的中英文读写能力。同等条件下，粤语能力突出者优先。

　　❺愿意接受多样性研究工作以及具有挑战性的工作任务。

　　1.招商局集团内外部人员均可报名应聘，实行网上报名。方式如下：

　　移动端：进入百年招商局微信公众号-加入我们-社会招聘-招商局集团，选择该职位。

　　报名截止时间为2023年4月10日18时。

　　❶负责研究院下属联合实验室的日常管理工作，对依托实验室开展的联合创新项目进行全过程研发管理，包括但不限于研究进度跟踪、阶段研究效果评价、成果预期评价、研发资金使用监督、知识产权获取与管理，以及相关事务协调工作。

　　❷对实验室在研项目的成果转化方向和方式、后续拓展研究领域开展研究，并负责推动研究成果与集团内外部产业资源的对接，推动研究成果专业化转化。

　　❸负责与集团所属产业板块共建实验室的资源对接、业务指导、成果转化等工作。

　　❹负责研究院所属科技创新专家委员会的日常管理工作，以及集团首席科学家团队的管理工作；组织开展创新战略研讨、前沿技术咨询、重大项目论证等工作。

　　❺组织开展科技创新相关活动，打造研究院科技创新品牌。

　　❻负责建立健全知识产权保护机制，负责编制研究院实验室管理工作的相关管理制度，协助完善研究院运营流程。

　　❶具备物理科学、生命科学、化学科学、信息科学等自然科学背景，原则上为研究生学历。

　　❷具有良好的国际视野、学习能力、创新能力、分析研判能力和沟通能力，能够根据国内外技术和产业创新趋势，准确把握技术发展方向。

　　❸应具备6年以上科研管理工作经验，其中拥有国家级实验平台、大型企业研究院和政府相关工作经验的优先考虑。同等条件下，具备技术经纪人资质的优先考虑。

　　❹具备较强的研究能力、文字表达能力和商业报告撰写能力，较强的中英文读写能力。同等条件下，粤语能力突出者优先。

　　❺愿意接受多样性研究工作以及具有挑战性的工作任务。

　　1.招商局集团内外部人员均可报名应聘，实行网上报名。方式如下：

　　移动端：进入百年招商局微信公众号-加入我们-社会招聘-招商局集团，选择该职位。

　　报名截止时间为2023年4月10日18时。

　　吉布提国际自贸区运营公司（IDIPO）由招商局集团、吉布提港口与自贸区管理局于2017年合资成立。公司位于吉布提市吉布提PK23地区。该公司为吉布提国际自贸区的运营主体，作为项目运营商，受项目资产公司的委托，全面负责项目规划设计、建设开发、招商引资及运营管理，为项目的轻资产管理公司。

　　吉布提国际自贸区规划面积约48.2平方公里，一期工程6平方公里，首发区2.4平方公里已于2018年开园，目前已有300余家公司进驻。自贸区不仅提供土地、仓库、办公室等先进基础设施的租赁服务，还提供企业代理注册、物业维护、通关物流、仓库管理等一条龙服务，目前先后建成单一窗口线上服务平台（SWP）、Djimart电商平台、中非海空联运快线等，提供具有竞争力的数字化服务和产品。园区以客为先，聚焦客户、产品和流程，打造“平台+市场、物流”两大渠道，形成“以贸易流量促产业集聚”，推动土地、仓库以及服务产品的销售，打造成为具有国际竞争力的贸易和产业综合服务平台。

　　❶向公司董事会负责，全面组织实施公司董事会的有关决议和规定，完成公司董事会下达的各项指标，并将实施情况向公司董事会汇报。

　　❷制定公司的战略目标、提出公司的业务规划、经营方针和经营模式，经研究确定后组织实施。

　　❸主持公司全面经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和招商引资方案。

　　❹根据市场变化，优化调整公司的经营方向，使公司持续健康发展。

　　❺负责公司组织框架搭建、基本团队建设，规范内部管理。

　　❻加强公司企业文化建设，做好社会公共关系处理，树立公司良好形象，负责公司的信息化管理。

　　❼完成公司董事会交办的其他工作事务。

　　❶具有良好的政治素养和政策水平，大局意识强，坚持原则，坚守底线；具有良好的职业道德及职业操守，遵纪守法，廉洁奉公。

　　❷物流类、管理类、营销类等相关专业本科或以上学历，身体健康、年富力强，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

　　❸十五年以上物流或园区管理工作经验。

　　❹具备出众的团队管理能力，具有独立开展工作能力，有较强的组织规划、执行落地以及良好的沟通表达能力。

　　❺英语可作为工作语言，英语口语表达流畅。